新東電算内定者の志望動機、課題、筆記試験やエントリーシート、面接内容（自己PR）のダイジェスト
面接 いきなり社長面接なので、人によっては圧迫面接に感じる場合もあると思います。また、質問を沢山用意してくる必要があります。エントリーシート：説明会の前になぜ説明会に来たのかなどを記入し、説明会や面接でもそれを見ながら進めていました。ちなみに履歴書は面接の前に渡しました。
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多分もう内定出たか落とされたかでしょうが、一応。面接は社長直々に、終始リラックスした形で進みます。私の場合は、社長から予め「何でも聞いてこい」と言われていたので、ほとんど逆面接のような形で進みました。本当にこっちが動揺するほど何でも聞かせてもらえましたし、社員の方から事業内容について概略を聞かせて頂いたりと、おかげさまで非常に参考になりました。 (5日20時54分)
