ヤンセン ファーマ内定者の志望動機、課題、筆記試験やエントリーシート、面接内容（自己PR）のダイジェスト
面接 集団面接は和やかでした。・なんで製薬・なんでMR・これまでに達成したこと、できなかったこと・学校での成績は？・リラックス法やストレス解消法・ストレスを感じるとき・MRは全国で何人いると思いますか？最終は少し怖かったです・なんで製薬・MRに向いていると思う？・なんで？・自分の頑張ったことについて突っ込まれる・今の頑張っている事の目標は？・
面接 ・研究内容・前に提出した資料の中から（人生の壁について、アルバイトなど。そこからなにを学んだか）・自分の趣味について、同じ部屋にいるほかの人たちにその魅力をアピールする・一千万あったらなにに使うか・あるものがとをグループで話し合う際自分は普段どのような役割を果たしているか。四つのタイプから一番自分に近いものを選び、その長所と短所について付け加える。）エントリーシート：今までの人生での頂点今までの人生の壁なぜそこの会社を志望したかそこの長所、短所5年後のキャリア展望など
面接 エントリーシートに沿った内容で質問。いままでがんばったことは何か。最初に1分ほどで自己PR
面接 最終だけは、ブレナイ軸を持ってないと圧迫と感じるかもしれない。エントリーシート：自分の中で誇れるもの。
面接 あなたは、勉強ができるほうですか。人からどのように思われているか。志望動機。この会社のどこに魅力を感じたか。いま1千万円もらったら何をしたいか。他に魅力を感じた会社はあったか。等エントリーシート：今までの人生の中で一番最高だった瞬間。等
面接 説明会でCREDO記入（書類選考）→グループディスカッション（7人組）→グループ面接（面接官2対学生5）→MR座談会（任意参加）→最終面接（面接官2対学生1）面接官は必ず人事1と営業1の組み合わせで行われる。見ているポイントは営業に向いているかと、仕事をやり抜くことができるかといった人間性のみと人事から聞いた。・なぜMR？・なぜ製薬？・なぜヤンセン？・学生時代に頑張ったことは？・学業内容は？・故郷自慢自分の意見をしっかり言えれば問題ない。実際に私は最終面接でも他業種などと迷っていると伝えても受かった。とにかく人を見ているし、見抜かれる。だから、素直に。エントリーシート：「CREDO」という企業理念があり、一次～最終まで毎回C～Oを書かされる。｛内容｝・学生時代に頑張ったこと・自己PRなど単純な内容が多い。
面接 学生時代頑張ったことや、ストレスの発散方法など。積極的に行動できる人や、物事をちゃんと自分なりにまとめて話せる人を見極めているそうです。エントリーシート：・「てっぺん」だといえる経験・「壁」にあたった経験・ヤンセンに求めることこれらをそれぞれ面接など選考の度に15分くらいで記入
面接 集団は和気あいあい。しっかりと自分を出し切るべき！最終は人によって圧迫と感じるらしいけど、実は面接官（2人）の顔が怖いだけ！楽しかったです。エントリーシート：今までの「てっぺん」「壁」「求める仕事のフィールド」「ヤンセンの良い点と悪い点」etc
面接 一次（2対2で30分）「地元の自慢をしてください」「学部学科を選んだ理由を教えてください」「なぜ院に進んだか？」「研究内容を文系にも分かるように簡単に説明してください」「クレドーのてっぺんについて、その時にどんなリアクションを取ったか」「お父さんお母さんについてと、両親が君に与えた影響について教えてください」あとは履歴書とクレドーをみながらチョコチョコ細かいところを突っ込まれました。2次「緊張をほぐす為に志望理由をどうぞ」「他社選考状況は？落とされた企業には何で落とされたとおもう？」「地元は好きですか？理由も教えてください」あとは履歴書に沿ってちょっと個人的な内容などを聞かれたりもします。他には、面接中に褒められます、その後すぐにけなされます。「キミってこういうところがいいけど、こういうところがないかな？周りからももっとああしろ！って言われたりしない？」みたいな感じで。ストレス耐性をはかってると思います。落ち着いて機転の利いた返しが出来れば問題ないと思います。エントリーシート：マイクレドーというものを書かされました。今年は説明会で戴いて、次の選考に持っていくという形でした。クレドは毎年一緒のもののようです。一枚は「てっぺん」について。「人生でてっぺんの体験は何？」「なんでてっぺんと誇れるか？」「そこに辿り着くまでのプロセスは？」もう一枚は「壁」について。「今までぶち当たった壁は？」「その壁に当たってどんな状態になった？」「どうやって立ち直った？」その後選考を進むたびに新しいもの（内容は違いますよ）を書かされるのですが、この2枚以外は選考に関係ないみたいです。
新卒 就職サイト掲載情報
リクナビ / 日経就職ナビ / マイナビ / エン・ジャパン など。
過去の掲示板の内容
私も一次面接通過の通知受けました！！ちなみに東京で3月3日にうけました☆でも地方に住んでるんでMRトーク会参加がむずかしいんですよねーーー私は思い切って人事の人に有利不利あるのかメールして聞いてみました。最終面接の日程組まれた方へちなみに遅いとはどのくらい遅いのでしょうか。まだMR職トーク会の日程の案内しか来ていないのでよろしければおしえてください♪ (6日11時45分)
グループ面接では、始めに趣味から聞かれました！！緊張しないようにとの配慮だと思います…あとは志望動機、なぜヤンセンなのか（理系の方ならなぜ開発でなくMRなのか）学生時代に力を入れたこと、企業選びの軸…などなど普通の面接で聞かれるような項目を、結構深めに聞かれます！！クレドからはあまり聞かれなかった気が…困るようなことは聞かれないと思いますよ☆時間長いですけど頑張ってくださいね！！ (26日17時27分)
こんばんは！！内定いただいた方いるんですね！！おめでとうございます！！！！！（＾－＾）！！うらやましいです！！この前GDに行って、次回1次面接なのですが、1次面接でもクレド書くんですか？？もし知っている方いたら教えてください！！次回GDに行く人へ・・・笑顔で楽しくみんなとちゃんとコミュニケーションとってたら大丈夫だと思います！！本当に「みんなで受かろう♪」っていう気持ちで臨んだらいけます！！クレドは「壁にあたった経験」です（＾－＾） (15日21時35分)
はじめまして。都内の就活生です。先ほどGDの合格メールを頂いて、一地面接の予約したのですが、面接形態はどのようなものなのでしょうか？どなたかご存知の方いらっしゃいましたら、よろしくお願いします！！ (17日19時3分)
こんにちは。今日明日からヤンセンG面接開始だと思いますが雰囲気や内容など支障のない範囲で教えていただけますか？？以前人事の方が「準備は必要ない」っておっしゃっていたのが気になっているので・・・宜しくお願いします！悪い所、みつからないですよね（汗某SNSでも話題に上ってました。 (26日14時29分)
何回もごめんなさいo(_ _*)o何か『内定者日記』に過去のエントリーシートの内容が載ってました(’-^*)/★★今年も同じかはわかりませんが参考に出来るかもしれないです↑↑お互い頑張りましょ☆ (1日19時39分)
まっていれば必ずかかってくると思います。私は面接から10日くらいたってからの連絡でした。人事の方、すごく忙しそうですから…待ってみてはどうでしょうか？4月入っても連絡がこないようでしたら、最初はメールで問い合わせて見るのも手だと思います！ちなみに、連絡時間は多分夜だと思います。早く連絡くるといいですね！ (25日23時3分)
こんにちは。内定いただいた方おめでとうございます★すごいうらやましいwグループディスカッションは5～6人ですよ。私が参加したときはちょうど6人グループで全グループやってました。すごい内容が楽しんじゃう内容で、選考ということ忘れすぎて反省しましたw私も次1次面接です。めちゃくちゃ第一志望なんですごい緊張する！！この前受けたリリーのグループ面接落ちたし。何か対策とかありますか?1次面接のときもエントリーシート書くのでしょうか? (15日12時38分)
一次面接は面接官2人対学生5～6人です♪きちんと平等に質問をふってくれるので、それに対しきちんと応えられれば大丈夫です☆あとは『みんなで受かろう』という気持ち＆他の人の話を聞く姿勢で挑むといいかと＾＾特におかしい質問はないですよ～♪うまくいくといいですね☆がんばってください！！！！！！！ (15日0時45分)
有利不利とかないでしょ。そもそも情報社会よ？MR志望者じゃなかったら悪いけど、MRは情報扱う仕事よ～情報を上手く集めて活用できない人は、【採用に有利不利】以前に、向いてないんじゃない？見事採用貰っても、そういった人はやっていけなさそう～ (3日1時11分)
怖い面接官だと聞いていたのですが、本当に雑談という感じでした。今までと変わらない感じなので、緊張しないで楽しめると思います。でも。面接は人によって違うみたいなので・・・なんとも言えないですね・・・お役に立てずすいません・・・ (16日23時15分)
聞いた話だと、「ヤンセンだけ！！」って人は早めに最終やっちゃうっぽいです。ほかに志望ある人はじっくり考えるという意味も含めて遅めの4月みたいです♪4月の2、3週目は空きがあるっていってた気がします。 (12日21時55分)
4月に最終面接受けるのですが、どなたかCREDOの「C」「R」「E」の内容覚えていらっしゃいますか？？たしかEはヤンセンのいいとこと、悪いところだったと思うんですが・・コピーをとり忘れてしまって記憶があいまいです。どなたかお願いします♪ (29日11時26分)
いやいや、それは違うよw自分は面接で第一志望っていってるのに、人事面談組んでもらえたし。MRトーク会の案内と一緒にきたから、迷ってるとも、不安とか、こっちからは何もいってないしね。一種の囲い込みですよ。 (11日22時21分)
面接は2:1もしくは3:1みたいです。私は3:1でした。内容は今までに出したCREDOから色々聞かれます。ので自己分析しっかりできていれば圧迫には感じないと思います。控え室で終わった人とも話せます。があまり気にしすぎない方がいいです。何より自分らしさと笑顔を忘れずに!!です☆頑張って下さい(o^∀^o)♪ (22日20時27分)
確かに私の聞き方がまずかったのかもしれませんね★私より以前に受けられた方から返事があることを考えていなかったので;内定者日記に以前の分は載っていたので大丈夫ですよ★これからはそっちを参考にしようと思ってます(’-^*)/ (2日0時11分)
しかし性格悪そうな人がいて残念ですね。情報共有は大事ですよ。内定者にこんなせこそうな人がいたらちょっと残念ですね。いじわる～みみっちいぞ。事前に内容知ってようが落ちる人は落ちるし知らなくても受かる人は受かると思いますが。 (1日23時53分)
返事遅れてごめんなさいo(_ _*)oありますょ★★その場で記入をしなきゃいけないみたいなので、私は自己PRとか志望動機とか自分が頑張ってきたこと位は書けるようになっておかないといけないかな…と考えてます(´∀｀)お互い頑張りましょうね♪ (1日19時29分)
これから、最終面接を受ける方へ私の最終面接で聞かれたことをリストアップします！基本的に履歴書を見て、いろいろ突っ込んできました。私は、浪人してた先の予備校まで履歴書に書いていたのですが、これを見てQ1、普通、予備校の名前まで挙げて、浪人してたことを履歴書に書かないよね。何で書いたの？A1、私は、高校3年間文系のクラスに所属していました。しかし、実際に大学で何を学びたいかを考えた末に、本当にやりたいことは理系であることに気づきました。そこで、私は塾や予備校に通うようになり、理転して頑張りました。しかし、自分の志望する学部に合格することができず、目標に向かって浪人することを選びました。そして、私は大学から別の大学院に進学したのですが、Q2、なんで別の大学院に入ったの？A2，大学では、細胞培養などを用いた研究を主にしてきました。そこで、ステップアップして、個体を用いた研究を行うために、他大学の大学院に進学しました。また、研究を行うことのイロハをもう少し勉強したく、大学院に進学しました。Q3，なんで、MRなの？そこまで研究をしてきているのに、研究職や臨床開発には進まなかったの？A3．私は、貴社の臨床開発職も応募させていただき、最終面接まで進みましたが、不採用でした。 (18日9時3分)
初めまして☆内定された方おめでとうございます(*^_^*)私はヤンセンの志望度けっこう高いのですごい羨ましいです(*′∇｀)来週集団面接に行くことになってるんですけどどんな感じが教えていただければ嬉しいです。 (15日15時8分)
お返事ありがとうございます。小論文が去年と同じというのは、このサイトの内定者日記にあったテーマということですよね？もし違っていたら教えてください。対策とかまったく頭にありませんでした…もっと考えて臨まないといけませんね。 (13日18時46分)
最終面接を控えています。書き込みの少なさから見ると、そろそろ選考も終わりつつありそうですね。。私、日程が遅かったこともあり不利は覚悟しています。でも、どうしてもヤンセンに行きたいんです！！ (17日1時13分)
私もGDって面接かなーと思ってたんですが、行ってみたらやっぱりディスカッションだけでしたよ！その選考が通ったら次は一次面接です。あとクレドはRの時みたいにEを持ち帰ります。GD頑張ってください★ (23日15時25分)
アドバイスではありませんが。。。がんばってください！！内定、勝ちとってください！もっぱら圧迫というウワサですが圧迫している側も演技だしうまい切り替えしで15分乗り切ってきてください。ありのままの自分を全部出し切ってくださいね。FIGHT！ (17日13時22分)
ありがとうございます！！！！！！最終は圧迫との噂がありましたが全然そんなことないです☆面接官2人対学生1人ですが、面接官の方のやりとりがおもしろかったり、なんかいじってくれるような感じでしたww控え室でも人事の方が緊張をなごませてくれます♪私はいろいろ話しすぎて2時間以上居座りましたwwwwとにかく素の自分を出して、聞かれたことに正直にはきはきと応えるのがいいかなぁと思います♪ただぐたぐた長い話をすると『話長いなーーー』みたいな顔されちゃいますw注意ww (15日0時38分)
私の個人的な意見です…それが直接選考に関わるとは考えにくいですが、面談では一時面接のフィールドバックと最終面接に向けてアドバイスしてくれるので意味はあると思います。MRセッションも情報を多く得られるのではという観点から意味があるのではと考えます。両方とも参加する態度、社会人としての立ち振る舞いは見られてるかもしれませんね。 (6日11時21分)
一次面接でもクレド書きますよ☆でも今までのと違って時間制限は特にないので、特に心配要らないと思います^^ちなみに二次（最終）面接でもクレドありますよ☆面接がんばってきてください！！ (16日10時30分)
