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最近の採用・面接クチコミ評判


 どうなんでしょうね??予約表には学生時代に力を入れたことと書かれているのでそれを中心に話せれば問題はないのではないでしょうか!ただ私は一次面接でも、どうしてこの会社を選んだの?ということを聞かれ、ほとんど志望動機を話してしましました笑だから二次でも聞かれるのかとは思っていますが、軽く触れる程度なのかもしれませんね~でも志望してるなりの理由はあるし、明確に伝えられれば問題ないのかな~とは私自身は思っています! (7日18時19分)
 次二次面接なんですが学生時代力を入れたことだけじゃなく少しくらい志望動機って聞かれますよね??一次面接では聞かれませんでしたが・・・受けた方いたらどんな感じだったかお願いします。ちなみに私の場合一次は(一次控えてる方がまだいるのかは分かりませんが)和やかで、力を入れたことを3つ話しました。 (1日9時35分)
 お返事ありがとうございます!一次でも聞かれたんですね!正直私は一次の時は志望動機をしっかりと考えていなかったので、聞かれたらアウトでした…二次ではもちろんしっかりと準備して臨みます。がんばりましょう☆ (7日22時25分)
 はじめまして☆私も同じ日に説明会行きましたよ!!私的にはなかなかよかったですが(^-^)1、2次面接が同じ日ってすごいですよね(笑)1次面接にすすまれるなら一緒に頑張りましょうね!! (22日21時11分)
 次二次面接なんですが学生時代力を入れたことだけじゃなく少しくらい志望動機って聞かれますよね??受けた方いたらどんな感じだったかお願いします。ちなみに私の場合一次は(一次控えてる方がまだいるのかは分かりませんが)和やかで、力を入れたことを3つ話しました。 (1日9時35分)
 私も面接はすごくいい感じだったので結構自信あったんですが、さっき結果がきて「不合格」でした…一次面接はあらかじめ提示されていたように、学生時代に頑張ったことを掘り下げて聞かれるだけでした。筆記は対策をしていれば大丈夫だと思います!頑張ってください☆ (16日11時26分)
 一次面接や筆記はやはり難しかったですか?よければ情報を教えて頂けると嬉しいです。 (10日18時48分)

ヒューマネージ内定者の志望動機、課題、筆記試験やエントリーシート、面接内容(自己PR)のダイジェスト

面接 コンピテンシー面接に注力しているだけあって、学生時代に頑張ったことを中心に深く質問されます。なので、各項目においてPDCAサイクルを上手く構成で来ているといいと思います。
面接 学生時代にがんばったことについて。精神的なことではなく、「どのような行動をしたか」を問われる。例えば塾講師のアルバイトの話では、「生徒に問題文を写させた」といった事実ベースを話したときにメモを取っていた。

新卒 就職サイト掲載情報

リクナビ / 日経就職ナビ / マイナビ / エン・ジャパン など。

過去の掲示板の内容

 はじめまして☆私も同じ日に説明会行きましたよ!!私的にはなかなかよかったですが(^-^)1、2次面接が同じ日ってすごいですよね(笑)1次面接にすすまれるなら一緒に頑張りましょうね!! (22日21時11分)
 お返事ありがとうございます!一次でも聞かれたんですね!正直私は一次の時は志望動機をしっかりと考えていなかったので、聞かれたらアウトでした…二次ではもちろんしっかりと準備して臨みます。がんばりましょう☆ (7日22時25分)
 合否連絡と仰られていた記憶はございませんが、次回面接の連絡はいただきましたよ。直接応募された方もいればエージェントを通して応募された方もおられるでしょうし、時間差は生まれるかもしれませんね。ただ、次回面接予定日は7日・8日となっておりましたので、合格の場合は本日には連絡があるのではないでしょうか。 (6日13時28分)
 私も面接はすごくいい感じだったので結構自信あったんですが、さっき結果がきて「不合格」でした…一次面接はあらかじめ提示されていたように、学生時代に頑張ったことを掘り下げて聞かれるだけでした。筆記は対策をしていれば大丈夫だと思います!頑張ってください☆ (16日11時26分)
 次二次面接なんですが学生時代力を入れたことだけじゃなく少しくらい志望動機って聞かれますよね??受けた方いたらどんな感じだったかお願いします。ちなみに私の場合一次は(一次控えてる方がまだいるのかは分かりませんが)和やかで、力を入れたことを3つ話しました。 (1日9時35分)
 2月の東京での説明会に参加し、3月中旬に内定を頂いたものです!もう入社も決定しました。ここの会社はそもそも社員数が少ないし、去年は新卒採用は行なっていなかったようなので、書き込みはあまり期待できないと思います笑内定者で登録しているのが現時点で私一人なので、なにか答えられることがあればお答えしていきます。とりあえずここの会社の選考ですが、筆記試験はこの自社商品を使ってます。それから面接ですが、おそらく1次、2次、最終と3回の面接があります。どれも「学生時代に何してきたか」を問われるので、「行動レベル」で答えてください。つまり「努力しました」とかではなく、「努力の証として、1日1日に何をしたか」といった感じです。まあ、ありふれたことになってしまうかもしれませんが…それから面接はすべて和やかです!いわゆる世間一般の「圧迫面接」ってのが非科学的だという考え方をしている会社なので、学生の過去の「行動事実」のみをじっくりと聞いてくれます。会社の成長性についてですが、やはりメンタルヘルス(EAP)の事業はかなり期待できそうです。産業カウンセラーの資格取得の支援もしてくれるし、実際に取得して仕事に役立てている方もいらっしゃいます(HP参照!)。あと他の事業(採用ソリューション、適性検査)も順調です。説明会でも詳しい説明があると思いますが、SPIが業界1位となっている適性検査では業界3位につけています。就職活動中にどこかの企業でもこの会社の適性検査を受けていたはずです!だいぶ長くなりましたが、とりあえずこんなところを伝えておきたいと思いました。あとは説明会に参加される方は実際の社員の方たちの雰囲気を見ていただければと思います。 (19日11時30分)
 次に受けられる方のために。秋採用説明会兼選考会。企業説明の後に筆記試験。7割くらい?が性格検査。他は論理的思考を問うもの。まさか最終面接で落とされた会社とビルが同じとかヾ(´ω`=´ω`)ノフハハ (2日16時15分)
 どうなんでしょうね??予約表には学生時代に力を入れたことと書かれているのでそれを中心に話せれば問題はないのではないでしょうか!ただ私は一次面接でも、どうしてこの会社を選んだの?ということを聞かれ、ほとんど志望動機を話してしましました笑だから二次でも聞かれるのかとは思っていますが、軽く触れる程度なのかもしれませんね~でも志望してるなりの理由はあるし、明確に伝えられれば問題ないのかな~とは私自身は思っています! (7日18時19分)
 次二次面接なんですが学生時代力を入れたことだけじゃなく少しくらい志望動機って聞かれますよね??一次面接では聞かれませんでしたが・・・受けた方いたらどんな感じだったかお願いします。ちなみに私の場合一次は(一次控えてる方がまだいるのかは分かりませんが)和やかで、力を入れたことを3つ話しました。 (1日9時35分)