伊勢丹内定者の志望動機、課題、筆記試験やエントリーシート、面接内容（自己PR）のダイジェスト
面接 ＜一次・GD～集団面接（人事2：6学生）＞GD…接客風景の映像を2回見て、気づいた点を挙げる その中から接客で特に大切だと思う点を3つ挙げる※班長や書記はいらない。多数決で決めるのは絶対ダメと最初に説明されました。集団面接…GDの結論を踏まえて、接客のアルバイトをしている上であなたが大事にしていること※私たちのグループは全員が接客アルバイトを経験していたのでこのような質問をされました。簡潔に応えればOKでした。＜二次面接・個人面接25分（人事3：1学生）＞・学校・氏名・自己PR →つまり●●な性格なのですか？などと内面を掘り下げられました・学生時代力を入れたこと →その経験の中でも熱く語れるエピソードを、など掘り下げられました・アルバイト経験について →ここでもエピソードを一つ話しました・志望動機 →その中でもなぜ伊勢丹なのか、などと聞かれました・他の百貨店にはない、伊勢丹の強みとは何か・企業選択の基準・他社選考状況・内々定が出ている、その他選考中他社と伊勢丹全社から内々定を受けることができた場合、どこに行くつもりなのか・契約社員という雇用体系についてどう思うか・契約社員という雇用体系について親は何か言っているか・最後に言いたいこと、面接官に聞きたいこと（任意）25分間の面接にしては重めの内容かと思いますが、奇をてらった質問はありませんでした。とにかく自分の気持ちを出して力強く答えようと心がけました。エントリーシート：セミナー参加時に履歴書提出→セミナー終了後にES配布、次回の面接時に提出＜ES項目＞・学業成績（単位取得状況と成績）・趣味・特技・学生時代に力を入れたこと・あなたの強み・弱み・販売職として伊勢丹を志望した理由・他業界・他社の志望理由・志望領域（婦人子供・紳士スポーツ・リビング・食品・どれでも可の5領域より3つ選択）とその理由・希望の勤務地と通勤時間
面接 エントリーシートを中心に基本的なこと。エントリーシート：学生時代に力を入れてやってきたこと。自分の強み・弱みについて。販売職として伊勢丹を志望する理由。入社後の配属の希望とその理由。
面接 志望動機、プレゼンに対する質問学生時代に頑張ったこと等変わった質問はなし。エントリーシート：志望動機、学生時代に取り組んだこと、等いたって標準的な設問であった。
面接 一般的な内容圧迫な面接官もいるエントリーシート：強み、弱み、学生時代頑張った事、志望動機、入社後のビジョン
面接 1次GD 新しい商品の企画について。割と通過率高いです。おそらく2分の1程度です。全体を見渡せる能力、自分の意見を言える能力などが問われます。面接官による差異はあります。2次個人面接すごく面接官の方の態度がいいです。販売員！という感じ。ただしかなり深くつっこまれるので、自分がアピールしたいことに、なぜ？なんで？という自己分析を怠らないことが重要です。3次（最終・役員面接）・あなたが流通業界について研究したこと（アバウトな題目ですが、つっこまれても答えられる準備をしたほうが良いです）・学生時代に頑張ったこと・そこから何を得たか、伊勢丹で何ができるか・伊勢丹を志望する理由、なぜ他の百貨店ではなく伊勢丹か・伊勢丹で実現したい目標、それはなぜか割とオーソドックスです。ただし、人事部長の質問は鋭い。何を答えたか、ではなく、どう答えたか、が重視されるような気がしました。ニコニコ、キビキビ、ハキハキはすべて面接で必要です。エントリーシート：☆ズバリ私は○○では負けていません（タイトル20文字以内）（具体的に150字以内）☆実は私○○は苦手です（タイトル20文字以内）（具体的に150字以内）☆私の大学生活では○○に力を入れて頑張りました（タイトル30字以内）（具体的に200字以内）☆私は伊勢丹に入社したら○○をやりたいです（タイトル30字以内）（具体的に200字以内）
面接 自己PRや学生時代に取り組んだことについて深く聞かれました。OB訪問の有無、企業研究エントリーシート：志望動機 自己PR 伊勢丹について思うことどうやって活躍したいか、など
面接 個人について
新卒 就職サイト掲載情報
リクナビ / 日経就職ナビ / マイナビ / エン・ジャパン など。
過去の掲示板の内容
はじめまして。私も第5クールで出そうと考えているのでコメントさせていただきました。あえて第5クールで出すというのはどの企業においてもやめたほうがいいと思います。以前伊勢丹の人事の方がおっしゃっていましたが、やはり早いクールで出したほうがやる気があるとみなされるようです。また、良い人材は最初に確保しておきたいということもあり、早いクールから多く内定を出します。なので、もし志望度が高いようでしたら、早めに出すことをオススメします。 (17日22時21分)
通過おめでとうございます！あたしも今日連絡いただきました。es内容は自分の長短所、学生時代頑張ったこと、志望理由、入社後やりたいこと、サークルや部活などの実績・成績、バイトの内容だったと思います。順番はバラバラですが。GW頑張りましょうね☆ (11日0時14分)
知っててあたりまえのような質問や、聞いてもいいのかなという質問までさせていただきましたが、通過のご連絡をいただきました！気になっていることを聞くのが一番だと思います☆頑張ってください(*｀・ω・)！ (20日22時35分)
2009年07月17日 / 日本経済新聞 朝刊「備品の共同調達」→これってスケールメリットで合ってる？規格さえ統一できれば（←一番大変そう）その他業態（ヨーカドーG、イオングループとか）とでも出来そう。①各社の需要で、発注を合計するのか（スケールメリット小、原価高、在庫管理コスト小）②予めどかっと発注して各社に分配するのか（スケールメリット大、原価低、在庫管理コスト大）①と②のどのバランスになるんだろ。こればっかりは見てみないとわからないな。余計な事考えないで、志望動機考えろ！ですね☆ (8日0時14分)
最終面接今日受けて30分ほどですぐに内定の連絡ありました。ただ10日以内に決定しなければならないとのこと・・・延ばすことなどは不可能なのでしょうか？知ってる方いたらおしえてください。 (22日0時25分)
明日（4月16日（金））の12時30分からグループワークに参加するものデス★既にグループワークに参加した方にお聞きしたいのですが、グループワークって何をやるんですか！？少し下のほうに概要を書いてくれてる方は居るのですが、もっと具体的に知りたいデス（テーマとかルールとか）。教えてくれた方には絶対に何でもしマス！！それほど伊勢丹に入りたいんデス！！P.S.明日の同時間のグループワークに参加する方、皆で頑張りましょ～！！そして、グループワーク終了後には皆で食事でも行きましょ～♪私の特徴は黒髪でスーツ着てて、よく「渋谷に居そう」って言われマス（笑）。気付いたら声かけて下さいね☆意気投合したら何でも有りな性格デス☆★ (16日19時43分)
現在、大学3年で秋から就職活動を始める者です。伊勢丹への就職を考えております。同じ目標への就職を目指している先輩方に1つお聞きしたい事があります。伊勢丹の内定は6月の下旬頃にでるのでしょうか？去年のデータを見ると、4月には内定の通知が出てたみたいなのですが、やはり今年は不況の影響もあり内定が出るのも遅れているのでしょうか？回答お願いします。 (5日22時24分)
面接の質問は、事前に提出したESと履歴書の内容を細かく質問された感じでしたが、内容によって質問にも個人差があるように思います。私は学生時代に注力したことへの質問ばかりで、自分独自の取り組みがあったのか？をさまざまな形で聞かれました。クレペリンは通常の時間設定とほぼ同じですよ。 (12日21時49分)
伊勢丹の最終面接は意思確認というよりは今までみたいながっちりとした面接なのでしょうか？あと最終面接のあとには人事の人と面談のようなものはあるんでしょうか？自分のベストを出してくるということには変わりませんがやはり今何人くらい内定者が出ているのかとか最終面接はどのくあり落ちてしまうのかなど気になりだしたら止まらないものですね。。。 (20日23時19分)
すみませんが、報告させていただきます。今メール見ましたが、私は26日の15：30～のGW受けました。そして1次通過メールは27日の16時に受信していました。ですが結果は1週間以内ということでバラつきあると思うので、待つべきだと思います。 (28日23時2分)
二次面接受けられた方に質問お願いします。筆記ってSPIとか一般常識でしょうか？！それとも国数英理社の全部ですか？？本命なのでどなたか教えて頂けたらありがたいです・・・おねがいします・・・！！ (9日23時9分)
次回最終を受けるものです。プレゼンのほかには、だいたい2次と同じような、学生時代にがんばってきたことの掘り下げ…みたいな面接ですか？教えていただきたいです。最終は圧迫と聞いているのでびびってます。 (14日3時51分)
8日にGWを受けて通過したのですが、二次が満席です・・・。空きが出るのを待ってみようかと思うのですが、二次は何日頃にあるのでしょうか？極力予定をを空けておきたいと思うので、覚えてる方いたら、お返事お願いします・・！ (9日20時40分)
先週18日の日曜にGWを受けたものです。ビジネスリーダーを志望しています。GWの結果は2日後にきました。私は1次も2次も、当日の朝に日にちの変更を依頼したのですが、すごく心やさしく変更していただけました。すごく優しい会社だという印象を受けます。 (26日22時32分)
正しいことはわかりませんが、ビジネスリーダーでは適性検査で通過出来なかった方もいらっしゃるようなので、通過できない可能性もあるのではないのかと私は考えます。不確かな情報で申し訳ないです…ビジネスリーダーのGWは、本当にGWのみですよ♪GWが終わった後に、選考とは関係なく社員の方への質問タイムがあります★しかも和やかな雰囲気で。GWの題材も準備していく題材ではなかったので、安心して大丈夫ですよ♪ (13日16時51分)
第四クールに受ける者です～こんちにわ★お聞きしたいのですが、グループワークとディスカッションって違う感じですか？？ディスカッションは何度か受けたことあるのですが・・・あと筆記試験受けられた方にも質問です。マークシートでしたか？？よろしくおねがいします☆ (24日18時45分)
今日が二次面接の最終日程だそうです。当日に変更が出来た！との書き込みがあったので私も今日の参加を御願いしたのですが、聞き入れて頂けませんでした。。選考が進んでいる方、がんばってください (27日11時10分)
質問です。内定者日記を見たんですが、ここって内定貰った場合、10日間以内に来るか来ないか決めなきゃいけないと知りました。だとすると、敢えて一番遅い第5クールで受けた方が良いんでしょうか？あまり早く内定貰ってしまった場合、他の選考を諦めなきゃいけないのかなと思って…。 (17日21時22分)
内容は有利不利が出るので、教え合うのはいけないのですよ。たしかに知りたいとは思いますが、違う内容が出たらどうです？有利になるかと思ったら、一気に不利に転換です。皆一律の姿勢で臨みましょう。あとは、内定者日記やOB訪問などをすれば、多少の情報は入手出来るのではないですか？ (12日16時47分)
初めまして。私は第4クールに出しました。人事の方がクールによって、有利、不利は無いし、テストや面接に自信をつけてから臨んで欲しいとおっしゃっていたので、第4クールを選んだのですが、、、書き込みを見てちょっとショックでした。やはり早い方に出された方の方が有利ですよねー(つд｀) (18日3時20分)
二次面接を受けられた方に質問です！過去ログや内定者日記を見ると、二次面接はESや履歴書について（学生時代頑張ったことや自己PRや志望理由）詳しく聞かれるとのことだったのですが、時間はどれくらいだったのか？圧迫面接だったのか？質問ばかりですみません！答えられる範囲でお願いします☆ (26日14時29分)
