伊藤忠エネクス内定者の志望動機、課題、筆記試験やエントリーシート、面接内容（自己PR）のダイジェスト
面接 1～最終共通で始めに自己PRと志望動機1，2は最後に質問タイムあり。人事面接は会社の概要や株価、など突っ込まれます。しかし、答えれませんでした。答えるかどうかではなく、対応を見ていると思います。笑う時は笑う。真剣な時は真剣に。面接はコミュニケーションです。エントリーシート：ESを説明会で記入。人事面接で履歴書提出。志望動機、自己PR、関心のある時事問題
面接 最初の面接は一般的な内容。人事面接と最終はどこまで企業の事を理解しているかを問う質問が多かったです。
面接 自分の場合、一次と二次は人事ではなく、普段は営業の社員さんでした。内容も大学で頑張ったことなど一般的なものでした。ただ、面接官によって多少は異なるようです。三次と最終はそれぞれ人事と役員によるもので、前述の内容に加え、業界への興味や関心、エネクスの志望度を問う質問も多かったです。エントリーシート：説明会当日に記入。一般的なものに加えて、印象に残ったニュースなどを書く欄がありました。
新卒 就職サイト掲載情報
リクナビ / 日経就職ナビ / マイナビ / エン・ジャパン など。
過去の掲示板の内容
4月5日にグループディスカッションの選考を受けた者です。聞き逃してしまったのですが、この合否は何日に発表されるのでしょうか。若しくは既に発表されているのでしょうか。ご存知の方、いらしたらおしえてくださーい☆ (8日22時20分)
様々な意見があると思いますが、確かにここの企業は石油とか、相当燃料等の専門分野に興味が無いと気が引けるかもしれませんね...。企業選びって難しいですよね～。1次面接受かるかどうかかなり微妙ですが、私的にはもう少し詳しく知ってみたい企業ではありますね。まだまだわからないですよ！ (16日3時39分)
私も22日の説明会行ってきました！風邪気味なのを押して行ったんですけど…面接予約せずに帰宅しました。私は資格を取ることにそんな情熱燃やしたくないので。でも資格のために頑張って勉強すればそれが評価されるようなので、昇進に確実さを求めるのならイイと思いました。 (24日20時16分)
私は7日に3次面接を受けたのですが、入った瞬間からピリピリした緊張感が漂っていましたよ。(^_^;)面接の内容はESの内容でしたが、学生時代に頑張ったことで1番に頑張ったことではなく、2番目に頑張ったことを聞かれました。1番目と2番目では完成度のレベルが違うので残念でした。((+_+))質問も私がした質問の内容を面接官が知らなくて「逆に教えてよ」と言われ、少し気まずい雰囲気に…パンフレットに載っている程度の質問だからちゃんと答えてほしかったです。(T_T) (8日23時15分)
これからみたいですよ。社内報の感想をメールした時に自分も質問したのですが内定者の人達の感想が全て集まってから連絡するとの事でした。もしかするとまだまだ先なのではないかと思ってます。 (12日17時49分)
大人数の面接でも見る人が見れば分かりますよ。私でも面接の中で「この人は通るだろうな」と感じる事も多いです。向こうもプロですから10分も話せばその人の頭が切れるかどうかは分かると思います。 (13日22時37分)
説明会の話の意味が無い。説明会自体の意義が無い。時間の無駄だった。何のための説明会なんだ？ギャップが激しすぎるよ。同じ伊藤忠グループでもいい会社いっぱいあるのに。オープンにしてくれ～！情報開示は大切だよ。この先何十年も働く可能性あるのにね。あぶない、あぶない。 (19日0時34分)
二次面接は一次受けた人全員に案内がくるんですか？周りがずっとしゃべっていて、私はほとんどしゃべらなかったので、何で二次の案内がきたのか謎です。それとも、あまりにも志願者が少なすぎるとかですか？ (29日11時56分)
14日に大阪で二次面接を受けたのですが、今日次回面接についての連絡がありました(リクナビで)。一日で選考結果の通知が来てビックリしましたが、通過された方、次回もお互いがんばりましょう！ (16日0時48分)
最終15コマって......一コマ何人受けるか知ってる方いらっしゃいますか？役員面接なんで前回みたいに6人ってことはないにしろ3人でも45人...6人だと90人ですよ！？少なからずまだふるいにかけられるみたいですね。内定は採用人数より多めに出すにせよ最終受かっても安心できませんね。 (20日4時41分)
ばっさり落とされるよりはいいじゃないですか。学生をよーく見ようとしていると思います。1時間で、人生伝わらないし。時間をかけて私を知ろうとしてくれているようで、私は全員通過でも心意気が嬉しいです。 (28日0時11分)
人事面接の結果きましたね。私は予想通り不合格でした＾＾もともと商社マンってタイプじゃなかったのでこれで後腐れなくオサラバできると思います。最終に進まれる方はガソスタ目指して頑張って下さい☆ (15日20時10分)
3次通過いただきました。交通費払ってまで全国から呼んでいるのだから、人数が減ってきているのは間違いない事実ですよ。おそらく、4次の集団面接でゴッソリ落とされるのではないでしょうか。 (10日21時5分)
今日、一次面接の結果きてました。とりあえず合格でした。しかし他社の選考を受けるうちに、エネクスの良さってなんだろう…って考えてしまいます。私は会社説明が聞いてみたくて参加しただけだったのですが、半強制的に面接でちょっと驚きました。次の選考に進むか検討中です…。 (22日0時56分)
一次です（笑）過去の掲示板の記録見ると一次で落ちてた人はあまりいない雰囲気（そもそも落ちたら書き込まない？）だったので、通過率は高いと思っていましたが、まさかの一次落ちてびっくりです・・・w (13日18時8分)
やはり転勤は多いそうです。3年おきくらいに転勤があるそうです。なので単身赴任しているかたもかなり多いと。でもそれに対する対応もかなりよいみたいです。それと伊藤忠にいけることはないそうです、出向って形ではあるみたいですけど。それとこれから海外もかなり視野に入れていくともおっしゃってました。内定者懇談会は6月1日くらいにやる予定だそうです。こんなもん？？ (2日22時35分)
大阪2次面接で一緒で、さらに4月26日に東京で私の一個前のG面接だった方で、人事面接の待合室で私が後ろを振り返った時に「がんばって」と声をかけてくれた方！！一緒に内定いただき、働きたいですね (27日23時15分)
今日一次面接を受けてきました。自分の受けた時は学生7対面接官1の形式でした。質問内容は1、伊藤忠エネクスを紹介してください。2、なぜ会社員になるのか？3、最近気になったニュースは？こんな感じでしたね。自分は1番からミスをしてしまったので、その後の挽回があまりできませんでした。 (4日0時18分)
私も昨日面接に行って来ました。人事の人の対応もとても良かったし、面接官の人も気さくに話してもらって満足しました。SS勤務の事が話題になっていますが、セミナーで聞いた話しでは、1年程度って言っていたし、そもそも現場を経験しなくて、本当に営業が出来るのかどうかも不安になりますよ。私は、専門商社志望なので、どこの会社も最初の1～2年は現場で経験するものと思っています。だから、何ら違和感は無いですが・・・。現場経験がいやなら、専門商社はちょっと無理かも・・・。それよりも、1次面接通過したかどうかが心配です。 (16日18時24分)
福岡で一次面接受けんたんですが、4月2日にリクナビを通して、通過の連絡が来ました。面接中電源切ってなくて、携帯のマナーモードがブーってなったので、絶対落ちたと思ったんですが、受かってました。いい人だ～。 (3日6時8分)
ありがとうございます。一緒に頑張っていきましょう。国語は5分ですか！！この会社は面接回数が多いだけに、筆記はそれほど重視していないのでしょうかね？我々にとっても人物重視というのは好感が持てますが・・・ (19日23時31分)
自己紹介、自己P、志望動機、学生時代やってきたことなどなど極々基本的なことですよ。圧迫などもまるでなく、時間も1時間とありますが40分で残り20分は逆に質問する形式になります。あまり時間ないんでいいたいことは余さずズバっと言った方がいいと思います！ (9日1時57分)
だよね・・・俺も社員に聞きたい！今までの書き込み見てると、全くやりがいとか、仕事の醍醐味とかが感じられる企業ではないよね。別にこの企業はクソだ！とかいうつもりはないけど、確実に人事の人がミスってると思う。この企業の「良さ」を全然伝えられてないし。とかイロイロ言っておきながら、今日面接受けてきます。聞けたら、実際の業務内容＆仕事の醍醐味みたいのを聞いてきます。自分のためにも、みんなのためにも・・・ね。 (15日3時24分)
社員の上のほうの方に直接聞く機会があったので詳しく聞いてみたところ、自分のやりたい仕事とはかけ離れてました・・・。転勤も多く、ガソリンスタンド勤務は絶対で、その人からは5年と聞きました。集団面接でガソリンスタンド屋になりたい！と言い張ってる人がいたので、そういう人には向いているのかもしれませんが、自分にはとても無理そうです。 (18日18時15分)
こんばんは！4月12日に二次面接受けた者です。今日通過のお知らせいただきました！他にも同じ方いますか？ちなみに、次は東京で人事面接だそうですが、これは最終なんですかね・・・？HP見たら、面接（1次～3次）の後が人事面接、役員面接（最終）らしいんですが。初歩的な質問ですみません！ (16日0時40分)
全国で選考が行われているのですね。しかも場所によって選考の仕方が少し違うようですね。私は昨日二次面と筆記をうけた者です。明日までに合否の連絡が来るとのことです。今日の夢では落ちてました。。。テスト出来なかったからな（..）面接をかさねるごとに好きになる会社です★次も進みたい！！！ (16日15時0分)
結果きました。不合格。絶対私の対応は誰にも勝ることなく完璧でした。一次面接では待合室に連れて行かれてみんなと話していましたが、みんな企業研究もしていなくて私はめちゃめちゃしてきたのに落ちました。しかし！ここの掲示板見ると、確かに！ってかんじです。女性を採用するのは難しいみたいだし・・・。それに私は総合商社のようなイメージをしていましたが、違ったみたい（汗）ミスマッチ！ (15日15時7分)
東証1部上場で石油卸大手の伊藤忠エネクス（本社・東京都目黒区）が就職差別につながるおそれのある不当な採用活動を行っていたことが明らかになった。去年6月から7月にかけて行われた新卒者の採用活動でエントリーシート（社用紙）に家族全員の学歴（出身校）等を記入させ、また面接時においても面接官が学生に対し不適切な質問を行っていた。学生から連絡を受けた大阪のK大学就職部は採用選考は学生本人の能力と適正のみにおいて行われるべきであり、明らかに家庭環境等による就職差別だと判断、また、大阪府が定める就職差別につながるおそれのある質問事項に該当することから対応を検討、7月下旬にK大学の就職部の職員が東京目黒区にある伊藤忠エネクス本社を訪問し、不当な採用活動に対して抗議するとともに、エントリーシートにある不適切な項目を削除するよう是正指導を行った。伊藤忠エネクスの人事担当者はK大学側に謝罪し、来年度の採用活動からエントリーシートにある不適切な項目を削除することを表明している。K大学就職部は伊藤忠エネクスに卒業生が在籍していることから本来行うべき行政への報告は控えていたが、9月に学生本人から直接連絡を受けた大阪労働局がK大学就職部に対し事情聴取したことにより発覚した。此処の会社、選考が進んでいたけれどネットでこんな記事を見かけて少しがっかりしました・・・不快な人もいるかもしれませんが知らないよりはと思ったので。 (20日23時32分)
私は内定を頂いた者です！一つ不安なことがあるんですが、内定者の集いのようなものの連絡をもらった方はいますか？内定通知から大分時間が経っているような気がするんですけど、私はまだ連絡を頂いてない状況です。どなたか心当たりのある方、情報提供をお願いします！ (11日18時36分)
んん～ここまでの話から判断して、ガソリンスタンド勤務の事を説明会ではもっと詳しくプレゼンしてくれないとダメですよね。私はまだ1次面接の結果来てませんけど、もし通ってたら2次で自分なりにもっと探ってきます。ってかじゃあ中途採用の人はどうなんだろ...。 (20日2時36分)
とりあえず受けるのという事が労費の無駄とは私は思いません。確かに志望度が高いわけでもないですけど面接を受ける事によってこの企業だけではなく、それ以外の何か情報を入手出来るのではないかとも考えています。世の中を大きく見てくって感じで私は臨みますよ！考え方は人それぞれですけどね！ (27日5時24分)
さっき面接受けてきましたぁ！志望動機らしい志望動機は聞かれる事なく、どんな考え方をしているかを重点的に見られたと思います。意表を突くような質問もされましたけどね、老後の夢はあるかとか。ただ、1つ感じたのは面接官が人事じゃないと面接自体がアバウトな感じになるような気がしましたね～。ハッキリ言って企業研究はしていかなくてもほとんど問題無いハズ！これから受けられる方はそんなに身構えていかなくても大丈夫だと思いますよ。 (15日18時45分)
先程リクナビ上で1次通過のメールを頂きました。全然うまく喋れなかったのに、何で通ったのかよくわかりません。。。1次→2次の倍率て、どれくらいなんでしょう？あと、2次には筆記があるそうですが、どんな感じなんでしょうね？？ (5日22時32分)
ここの社員の上のほうの方と話す機会があったので詳しく聞いたところ、自分のしたい仕事とはかけ離れてました・・・。転勤も多く、ガソリンスタンド勤務は絶対で、その人からは5年と聞きました。集団面接で「ガソリンスタンド屋になりたい！」って言い張っている人がいましたが、そう人にはいいかもしれませんが、自分にはとても受け入れることができそうにありません・・・。 (18日18時29分)
次はいよいよ人事面接ですね～！やっと人事の方と話せますね。（＾＾；）何名くらい残っているのか気になるところですね。ところで、診断テストってどういうテストなんでしょうか？？適性テストはWebでしたことだし。。。 (14日15時33分)
私は面接すら行く気が失せました。電気と石油と転勤の話ばっかりで。特に資格をとれば給料があがるような言い方でしたよね～。資格と言う絶対評価で人間の価値が決まるなんてね。じゃあ資格とればいいじゃんって話ですが、私はこの会社はコツコツの勉強人間が行くようなところだと感じましたね...。人間味がなくなりそうなので辞めておきます。 (23日14時16分)
